Werken en leven combineren
Career & Live

Gezonde werk-privé balans voor alleenstaande ouders

In gesprek over een gezonde werk-privé balans voor alleenstaande ouders mogelijk maken In Nederland ontvangt 25% van de 300.000 alleenstaande ouders een bijstandsuitkering. Dit zijn ongeveer 75.000 uitkeringsgerechtigden, met name alleenstaande moeders. De belemmeringen op hun pad, zoals kinderopvang, uitzichtloosheid en de druk van het alleenstaand ouderschap houden deze situatie [...]

9 januari 2024|

mantelzorgondersteuning voor medewerkers

Mantelzorgondersteuning 25% van de medewerkers combineert werk en mantelzorg en 1/3 daarvan verleent meer dan 8 uur zorg naast een 36-urige werkweek. Dit zorgt voor 18% van het verzuim. Belemmert de zorg voor een naaste jouw werk, of die van je cliënt of medewerker? Ontdek hoe je mantelzorg en een [...]

9 januari 2024|

Toolkit werk-privé balans en hybride werken, inclusief ideeën, tips en teamactiviteiten

Toolkit werk-privé balans en hybride werken, inclusief ideeën, tips en teamactiviteiten 1. Persoonlijke Productiviteit: Time Blocking: Plan je dag in blokken voor specifieke taken, inclusief pauzes en tijd voor persoonlijke zaken. 2. Digitale Hulpmiddelen:Taakbeheer Apps: Zoals Trello of Asana voor het organiseren van werk en het stellen van prioriteiten. 3. [...]

2 januari 2024|

Inspiratie om mee aan te slag te gaan tijdens de week van de werk-privé balans van 22-26 januari 2024

Inspiratie om mee aan te slag te gaan tijdens de week van de werk-privé balans van 22-26 januari 2024 Het organiseren activiteiten in het nieuwe jaar (bijvoorbeeld tijdens de nationale week van de werk-privé balans van 22-26 januari 2024, kan de betrokkenheid en tevredenheid van werknemers vergroten, de productiviteit verhogen [...]

26 december 2023|
Ga naar de bovenkant